"De samenwerking voelt daardoor echt als co-creatie"
Een eigen plek hebben, je leven leiden op een manier die bij je past en ondersteuning krijgen wanneer dat nodig is. Dat klinkt misschien vanzelfsprekend, maar voor mensen met psychische kwetsbaarheden is dat lang niet altijd zo. WOPiT brengt daar verandering in door te kijken naar wat iemand zelf wil bereiken. Wat ooit begon als een initiatief van ouders die een menswaardiger woonomgeving zochten voor hun kinderen met psychiatrische kwetsbaarheid, is inmiddels uitgegroeid tot een organisatie met 58 collega’s.
Thijs van Akker, bestuurder bij WOPiT, vertelt hoe het ongeveer 15 jaar geleden begon. ‘De hulpverlening bepaalde wat goed was voor iemand met een diagnose, terwijl er helemaal niet naar de mens zelf werd gekeken. Daarnaast was de huisvesting belangrijk; er moest iets komen waar ouders zichzelf ook zouden zien wonen.’ WOPiT biedt nu een woonvorm tussen beschermd en zelfstandig wonen in. De bewoners, die bij WOPiT members worden genoemd, wonen volledig zelfstandig in een eigen woning, terwijl ondersteuning dichtbij beschikbaar is.
Niet denken in beperkingen, maar in mogelijkheden
Die term members zegt veel over hoe WOPiT naar ondersteuning kijkt. Bewoners en collega’s hebben verschillende rollen, maar zijn evenveel waard. Vanuit die evenwaardigheid wordt gekeken naar wat iemand nodig heeft om verder te komen. Daarbij staat niet de beperking centraal, maar de mens. Daarbij wordt ook stilgestaan bij de vraag: wat zijn je dromen? Bij WOPiT kunnen dromen groot zijn, maar de stappen ernaartoe mogen klein zijn.
Een partner die naast je staat
Ook in samenwerkingen met andere organisaties zoekt WOPiT die evenwaardigheid. Zo kwam zo’n vijf jaar geleden Eshuis in beeld. Via controller Henk ontstond het contact, waarna de samenwerking verder groeide. Inmiddels werken WOPiT en Eshuis onder andere samen rond de jaarrekening, controles en risicoanalyses. De manier waarop dat gebeurt, maakt voor WOPiT het verschil. Er wordt meegedacht, uitleg gegeven en samen gekeken naar wat bij de organisatie past. Thijs: ‘De samenwerking voelt daardoor echt als co-creatie, net zoals we dat met onze eigen members hebben.’
Dat WOPiT en Eshuis samen blijven zoeken naar nieuwe mogelijkheden, blijkt ook uit de pilot rond data-analyse bij de productiecontroles. WOPiT neemt hier met veel enthousiasme aan deel. De pilot biedt de mogelijkheid om te ontdekken wat data-analyse voor de eigen organisatie kan betekenen en hoe controles samen verder kunnen worden ontwikkeld.
Ook buiten de vaste werkzaamheden weten WOPiT en Eshuis elkaar te vinden. ‘Het is mooi dat ik een vraagstuk bij Eshuis kan neerleggen en ze daar later zelf nog op terugkomen. Dan voel je dat je niet één van de duizenden klanten bent. Je krijgt oprechte tips, doordat je een warme relatie met elkaar hebt.’
Die samenwerking brengt WOPiT bovendien in contact met andere organisaties. Via leergangen van Eshuis ontmoette WOPiT zowel andere zorgorganisaties als organisaties uit andere sectoren. Zo hielp de leergang VSME om bewuster naar duurzaamheid te kijken: wat gebeurt er binnen WOPiT eigenlijk al en welke vervolgstappen passen bij de organisatie? Thijs: ‘Wat ons tijdens die leergang heel erg aansprak, was de verbinding onderling. Je merkt dat je juist ook veel kunt leren van andere organisaties.’
Vertrouwd, stabiel en proactief
Voor WOPiT zit de waarde van de samenwerking vooral in de betrokkenheid en het proactief meedenken van Eshuis. Er wordt verder gekeken dan de directe vraag, waarbij kansen worden gesignaleerd en open en eerlijk besproken. Ook voor de toekomst hoopt Thijs dat die manier van samenwerken blijft bestaan. ‘Ik hoop dat we evenwaardig en krachtgericht blijven samenwerken en dat onze kernwaarden ook in onze samenwerking terug blijven komen.’ Zo kunnen nieuwe vraagstukken samen worden opgepakt, vanuit vertrouwen en met oog voor wat WOPiT nodig heeft.
Vragen? We helpen je graag verder.
Onze adviseur helpt je graag
Eshuis beschikt over vakspecialisten op het gebied van accountancy, belastingen, transaction services, impactondernemen, business intelligence, organisatie- en personeelsadvies en juridisch advies. We bundelen onze krachten zowel in multidisciplinaire als in specifieke brancheteams. Zo zijn we altijd op de hoogte van wat er speelt in de markt en blijven we betrokken bij jouw organisatie. Samen helpen we jou om succesvoller te ondernemen én impact te maken.
